Neue Regeln für die Präsenzarbeit
In diesem Heft sind u. a. folgende Themen:
- Schwerpunkt: Präsenzarbeit muss besser werden
- Low Performer: Handlungsoptionen von Arbeitgebern
- Benefits: Was Freiheit, Vertrauen und Vergütung bei den Beschäftigten bewirken können
- Outplacement: Mit Outplacement-Angeboten die Arbeitgebermarke schützen
- Mitarbeiterbindung und -motivation: Wie Sie die Bedürfnisse von Mitarbeitern und Unternehmen synchronisieren
Dieser Inhalt ist unter anderem im Haufe Personal Office Platin enthalten. Sie wollen mehr?
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