Sie verwenden eine veraltete Browser-Version. Dies kann unter Umständen zu Einschränkungen in der Funktion sowie Darstellung führen. Daher empfehlen wir Ihnen, einen aktuellen Browser wie z.B. Microsoft Edge zu verwenden.
Personal
Steuern
Finance
Immobilien
Controlling
Themen
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Haufe.de
Shop
Service & Support
Newsletter
Kontakt & Feedback
Login

Personal Steuern Finance Immobilien Controlling Öffentlicher Dienst Recht Arbeitsschutz Sozialwesen
Immobilien
Controlling
Öffentlicher Dienst
Recht
Arbeitsschutz
Sozialwesen
Sustainability
Themen

Umgang mit Fehlverhalten / 2 Der Mensch im System

Dr. Fritzi Wiessmann
Anmelden und Beitrag in meinem Produkt lesen

Auch wenn die betroffenen Parteien Airline, Flugzeughersteller und Flughafenbetreiber wahrscheinlich zu unterschiedlichen Auffassungen hinsichtlich der Schuldfrage gekommen sind, in einem Punkt würden sie wohl übereinstimmen: Bei diesem Flugzeugunfall handelt es sich um eine komplexe Gemengelage, bestehend aus den Komponenten Technik (Kabinentüren, Anzeigen, Signal- und Steuerkabel), Organisation (Procedures, Verfahren, Regularien, Schulungen) und Personen (Piloten, Kabinenpersonal, Rettungskräfte). Diese Gemengelage kann man als System bezeichnen, welches wie folgt definiert ist: Ein System ist eine dynamische Ganzheit von aufeinander bezogenen, miteinander vernetzten und in Wechselwirkung stehenden Komponenten.

Systeme existieren nicht nur in der Luftfahrt, sondern auch im Arbeitskontext, in dem einzelne Menschen, Technik und Organisation interagieren.

Die Rolle des Menschen (Human Factor) im System ist ambivalent zu sehen. Auf der einen Seite ist er Problemmacher, auf der anderen Seite Problemlöser. Problemmacher bedeutet: er ist ein, wenn nicht sogar DER Risikofaktor in komplexen technischen Systemen, die zuverlässig funktionieren müssen, um Zwischenfälle oder Unfälle zu vermeiden. Die Statistiken sagen, dass der Human Factor im Bereich der Luftfahrt als dominanter Unfallverursacher benannt wird. Über verschiedene Branchen gemittelt ist der Mensch in 75 bis 96 % – je nach Quelle – derjenige, der schließlich versagte.

Auf der anderen Seite: Der Mensch ist aber auch derjenige, der in kritischen Situationen den Überblick behält, richtige Entscheidungen trifft und unfallverhindernde Handlungen ausführt.

Diese paradoxe Rolle des Menschen in automatisierten Systemen wird nach Bainbridge als "Ironie der Automatisierung" bezeichnet.[1] Die Bedeutung des Menschen nimmt mit dem G...

Dieser Inhalt ist unter anderem im Arbeitsschutz Office Professional enthalten. Sie wollen mehr?

Jetzt kostenlos 4 Wochen testen

Anmelden und Beitrag in meinem Produkt lesen


Meistgelesene Beiträge
  • Benzine / 1 Anwendungen
    1
  • Abwasserverordnung / F Anforderungen für vorhandene Einleitungen
    0
  • Abwehrender Brandschutz: Gefahren an der Einsatzstelle b ... / 1.2 Atemgifte mit erstickender Wirkung
    0
  • DGUV Grundsatz 314-003: Prüfung von Fahrzeugen auf Betriebssicherheit
    0
  • DGUV Information 204-008: Handbuch zur Ersten Hilfe in Bildungs- und Betreuungseinrichtungen für Kinder
    0
  • DGUV Information 213-729: Empfehlungen Gefährdungsermitt ... / [Vorspann]
    0
  • DGUV Regel 100-500: Betreiben von Arbeitsmitteln / 3.7 Enge Räume
    0
  • DGUV Vorschrift 2: Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbe ... / § 6 Aufgaben der Fachkräfte für Arbeitssicherheit
    0
  • DGUV Vorschrift 2: Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbe ... / Anhang 4 (zu Anlage 2 Abschnitt 3) Betriebsspezifischer Teil der Betreuung
    0
  • DGUV Vorschrift 2: Betriebsärzte und Fachkräfte für Arbe ... / Genehmigung
    0
  • DGUV Vorschrift 25: Kassen (bisher BGV C 9) / § 38 VI Ordnungswidrigkeiten
    0
  • Einstufung, Kennzeichnung und Verpackung von Stoffen und ... / 3. TEIL 3: TABELLE ZUR HARMONISIERTEN EINSTUFUNG UND KENNZEICHNUNG [Bis 31.05.2017: TEIL 3: HARMONISIERTE EINSTUFUNG UND KENNZEICHNUNG – TABELLEN]
    0
  • Einstufung, Kennzeichnung und Verpackung von Stoffen und ... / 3.7.3. Einstufungskriterien für Gemische
    0
  • Entsorgungsfachbetriebeverordnung / Anlage 2 (zu § 23 Satz 2) Mindestinhalt von Überwachungsberichten
    0
  • Handbuch zum Thema Ganzkörper-Vibration / KAPITEL 4 GESUNDHEITSÜBERWACHUNG
    0
  • Handbuch zum Thema Hand-Arm-Vibration / H.3 Wissenschaftliche Veröffentlichungen
    0
  • Schweißen, Schneiden und verwandte Verfahren: Verfahren ... / 3.4.1 Widerstandsschweißen
    0
  • Umweltauditgesetz / § 30 Abschnitt 5 Beschränkung der Haftung
    0
  • Warum muss eine Betriebsanweisung für Gefahrstoffe erste ... / 1.2 Verantwortung des Arbeitgebers
    0
Weitere Inhalte finden Sie u.a. in folgendem Produkt Arbeitsschutz Office Professional
Top-Themen
Downloads
Haufe Shop Arbeitsschutz
Produktempfehlung


Zum Thema Arbeitsschutz
Risiken vermeiden: Unterweisungen im Arbeitsschutz
Unterweisungen im Arbeitsschutz
Bild: Haufe Shop

Unternehmen sind gesetzlich verpflichtet, ihre Mitarbeitenden regelmäßig zum Arbeitsschutz zu unterweisen. Das Buch vermittelt das nötige Know-how, erklärt die erfolgreiche Durchführung, stellt Methoden und Medien vor und erläutert praxisrelevante Details.


Haufe Fachmagazine
Themensuche
A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
Zum Arbeitsschutz Archiv
Haufe Group
Haufe People Operations Haufe Fachwissen Haufe Onlinetraining Haufe HR-Software Haufe Digitale Personalakte rudolf.ai - Haufe meets AI
Weiterführende Links
RSS Newsletter FAQ Mediadaten Presse Editorial Code of Conduct Redaktionsrichtlinie zum KI-Einsatz Netiquette Sitemap Buchautor:in werden bei Haufe
Kontakt
Kontakt & Feedback AGB Cookie-Einstellungen Compliance Datenschutz Impressum
Haufe Themenshops
Personal Software Steuern Software Rechnungswesen Produkte Anwaltssoftware Immobilien Lösungen Controlling Software Öffentlicher Dienst Produkte Unternehmensführung-Lösungen Haufe Shop Buchwelt Alle Produkte & Lösungen

    Weitere Produkte zum Thema:

    × Profitieren Sie von personalisierten Inhalten, Angeboten und Services!

    Unser Ziel ist es, Ihnen eine auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittene Website anzubieten. Um Ihnen relevante und nützliche Inhalte, Angebote und Services präsentieren zu können, benötigen wir Ihre Einwilligung zur Nutzung Ihrer Daten. Wir nutzen den Service eines Drittanbieters, um Ihre Aktivitäten auf unserer Website zu analysieren.

    Mit Ihrer Einwilligung profitieren Sie von einem personalisierten Website-Erlebnis und Zugang zu spannenden Inhalten, die Sie informieren, inspirieren und bei Ihrer täglichen Arbeit unterstützen.

    Wir respektieren Ihre Privatsphäre und schützen Ihre Daten. Sie können sich jederzeit darüber informieren, welche Daten wir erheben und wie wir sie verwenden. Sie können Ihre Einwilligung jederzeit widerrufen. Passen Sie Ihre Präferenzen dafür in den Cookie-Einstellungen an.

    Mehr Informationen Nein, Danke Akzeptieren