LAG Düsseldorf Urteil vom 25.01.1993 - 10 Sa 1486/92

Entscheidungsstichwort (Thema)

Unzulässigkeit tariflicher Altersgrenzregelungen

Leitsatz (redaktionell)

1. § 41 Abs 4 S 3 SGB 6 ist eine Arbeitnehmerschutznorm, von der nur zugunsten des Arbeitnehmers durch Tarifvertrag abgewichen werden darf.

2. § 60 Abs 1 BAT-KF, wonach ein Arbeitsverhältnis endet, ohne daß es einer Kündigung bedarf, mit Ablauf des Monats, in dem der Arbeitnehmer das 65. Lebensjahr vollendet hat, ist wegen Verstoßes gegen § 41 Abs 4 S 3 SGB 6 unwirksam und damit nichtig (§ 134 BGB) (Entgegen 18. Kammer des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf, Urteil vom 13.08.1992 - 18 Sa 728/92 = DB 1992, S 2350 f).

3. § 41 Abs 4 S 3 SGB 6 verstößt nicht gegen das verfassungsrechtliche Verbot der Rückwirkung.

Verfahrensgang

ArbG Duisburg (Entscheidung vom 25.09.1992; Aktenzeichen 5 Ca 1252/92)

Nachgehend

BAG (Urteil vom 20.10.1993; Aktenzeichen 7 AZR 135/93)

Fundstellen

Haufe-Index 441956

BB 1993, 583

BB 1993, 583 (L1-3)

DB 1993, 689-690 (LT1-3)

ZAP, EN-Nr 364/93 (L2-3)

ZTR 1993, 158-159 (LT1-3)

Bibliothek, BAG (LT1-3)

LAGE § 41 SGB VI, Nr 2 (LT1-3)