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Vier Projektteilnehmer erläutern, warum sie an der „Agenda Moderne Personalpolitik“ mitarbeiten und was sie sich davon erhoffen.
- Organisationsstrukturen und Arbeitsprozesse werden sich verändern. Die Instrumente der Mitarbeiterführung müssen sich dem anpassen.
- Virtuelle Teamarbeit wird im Jahr 2020 nicht mehr wegzudenken sein. Grund genug für E.ON, sich bereits jetzt diesem Zukunftsthema zu widmen.
- 15 Tipps zum Führen virtueller Teams - eine Handlungsempfehlung im Rahmen der „Agenda Moderne Personalpolitik“.
