In der Titelstrecke werden vier alternative Herangehensweisen an die Organisationsgestaltung vorgestellt: Scrum, ROWE, Beyond Budgeting und Resourceful Humans. Lesen Sie, welche Rolle HR einnehmen muss, damit diese Konzepte gelebt werden können.
Außerdem: Interview mit Thomas Sattelberger. Er zieht eine persönliche Bilanz, erzählt von Erfolgen und prägenden Erfahrungen und offenbart späte Einsichten.