Kurzbeschreibung

Muster aus: av.1721 Das arbeitsrechtliche Mandat: Arbeitsvertragsgestaltung und AGB-Kontrolle, Reitz, 2. Aufl. 2023 (Deutscher Anwaltverlag)

Muster 3.8: Konkreter Freiwilligkeitsvorbehalt

Sehr geehrte[r] Frau/Herr _________________________,

wir freuen uns Ihnen mitteilen zu dürfen, dass wir uns – vorbehaltlich des Zustandekommens der vorliegenden Vereinbarung – dazu entschieden haben, Sie im Jahr _________________________ zusätzlich zu Ihrer Grundvergütung nach § _________________________ Ihres Anstellungsvertrages vom _________________________ einmalig mit einem Weihnachtsgeld in Höhe von _________________________ zu bedenken. Mit Ihrer Unterschrift unter diesem Schreiben erkennen Sie an, dass es sich bei dieser Sonderzahlung um eine freiwillige Leistung des Arbeitgebers handelt und selbst nach eventuell wiederholter, vorbehaltloser Gewährung kein Anspruch auf die Fortsetzung der Leistungsgewährung besteht. Wir behalten uns auch künftig die Entscheidung über eine etwaige solche Sonderzahlung und ihre Höhe vor. Wir freuen uns auf die Zusammenarbeit mit Ihnen im neuen Jahr und wünschen Ihnen weiterhin viel Erfolg.

Mit freundlichen Grüßen

_________________________

(Datum, Unterschrift Arbeitgebervertreter, Unterschrift Arbeitnehmer)

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