Kurzbeschreibung
Pflichten und Aufgaben im Arbeitsschutz können den jeweiligen Aufgaben- und Funktionsträgern zugeordnet werden. Die Vorlage muss unternehmensspezifisch angepasst werden, je nachdem welche Aufgaben anfallen.
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Wesentliche Pflichten und Aufgaben im betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutz und deren Wahrnehmung
V = Verantwortung P = Prozessbeauftragter B = Beratung M = Mitwirkung I = durch Verantwortlichen bzw. Prozessbeauftragten zu informierende Personen
Pflichten und Aufgaben im Arbeits- und Gesundheitsschutz: |
Geschäftsführung | |||||||||||||||||
| Betriebsrat | ||||||||||||||||||
| Betriebsleiter | ||||||||||||||||||
| Meister/Gruppenleiter | ||||||||||||||||||
| Mitarbeiter in der Produktion | ||||||||||||||||||
| Mitarbeiter in der Verwaltung | ||||||||||||||||||
| Partner-/Fremdfirmenmitarbeiter | ||||||||||||||||||
| Auszubildende | ||||||||||||||||||
| Arbeitsschutzausschuss | ||||||||||||||||||
| Fachkraft für Arbeitssicherheit | ||||||||||||||||||
| Betriebsarzt | ||||||||||||||||||
| AMS-Beauftragter | ||||||||||||||||||
| Sicherheitsbeauftragte | ||||||||||||||||||
| Brandschutzbeauftragte | ||||||||||||||||||
| Ersthelfer | ||||||||||||||||||
| ... | ||||||||||||||||||
| ... | ||||||||||||||||||
| Arbeitsschutzpolitik festlegen | ||||||||||||||||||
| Arbeitsschutzziele entwickeln | ||||||||||||||||||
| für das Unternehmen relevante Vorgaben (öffentlich-rechtliche Verpflichtungen, interne Vorgaben sowie andere Anforderungen) ermitteln und bereitstellen | ||||||||||||||||||
| geeignete Arbeitsschutzorganisation aufbauen und aufrechterhalten | ||||||||||||||||||
| erforderliche zeitliche, finanzielle, ... Ressourcen bereitstellen | ||||||||||||||||||
| Zuständigkeiten, Verantwortungen und Befugnisse vereinbaren | ||||||||||||||||||
| Unternehmerpflichten übertragen | ||||||||||||||||||
| Unternehmerpflichten wahrnehmen (Einhaltung der staatlichen und berufsgenossenschaftlichen Vorschriften sicherstellen) | ||||||||||||||||||
| Unternehmer, Führungskräfte, Beauftragte im Arbeitsschutz etc. beraten und unterstützen | ||||||||||||||||||
| Fachkraft für Arbeitssicherheit bestellen/sicherheitstechnische Betreuung beauftragen | ||||||||||||||||||
| Betriebsarzt bestellen/betriebsärztliche Betreuung beauftragen | ||||||||||||||||||
| ermitteln, welche und wie viel "Beauftragte im Arbeitsschutz" (z. B. Sicherheits-, Laser-, Strahlenschutz-, Brandschutz-, Immissionsschutz-, Störfall-, Abfall-, Gewässerschutz-, Gefahrgutbeauftragter, Ersthelfer) sowie "befähigte Personen" das Unternehmen benötigt | ||||||||||||||||||
| Beauftragte und "befähigte Personen" bestellen/beauftragen | ||||||||||||||||||
| Belastungs- und Gefährdungsbeurteilung durchführen und aktualisieren | ||||||||||||||||||
| geeignete Maßnahmen zur Vermeidung oder Minimierung von Gefährdungen ergreifen | ||||||||||||||||||
| Sicherheit und Gesundheitsschutz in Bau- und Umbauprozesse einbinden | ||||||||||||||||||
| Sicherheit und Gesundheitsschutz in Beschaffungsprozesse einbinden | ||||||||||||||||||
| Arbeitsschutzaspekte beim Einsatz von Fremdfirmen regeln | ||||||||||||||||||
| Sicherheit und Gesundheitsschutz in Produktionsprozesse einbinden | ||||||||||||||||||
| Sicherheit und Gesundheitsschutz in Wartungs- und Instandhaltungsprozesse einbinden | ||||||||||||||||||
| Einbindung der Fachkraft für Arbeitssicherheit bei speziellen betrieblichen Prozessen (z. B. Veränderungen) regeln | ||||||||||||||||||
| Betriebsanweisungen für Maschinen etc. erstellen und betroffene Mitarbeiter schulen | ||||||||||||||||||
| Gefahrstoffmanagement | ||||||||||||||||||
| Betriebsanweisungen für Gefahrstoffe erstellen und betroffene Mitarbeiter schulen | ||||||||||||||||||
| erforderliche Prüfungen von Arbeitsmitteln/Anlagen gemäß Betriebssicherheitsverordnung und anderen Vorschriften organisieren (Prüfpläne erstellen) | ||||||||||||||||||
| sicherheitstechnische Prüfungen durchführen | ||||||||||||||||||
| Terminüberwachung gesetzlicher Auflagen (Arbeitsplatzmessungen, Prüfungen etc.) | ||||||||||||||||||
| Qualifizierungspläne für den Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz erstellen | ||||||||||||||||||
| Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz (inkl. Informationsmaßnahmen) organisieren, koordinieren und überwachen | ||||||||||||||||||
| Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich Sicherheit und Gesundheitsschutz durchführen | ||||||||||||||||||
| Unterweisungen planen und unterstützen | ||||||||||||||||||
| Erstunterweisungen durchführen | ||||||||||||||||||
| Wiederholungsunterweisungen durchführen | ||||||||||||||||||
| Sicherheitskurzgespräche durchführen | ||||||||||||||||||
| auf sicheres und gesundes Verhalten hinwirken (motivieren) | ||||||||||||||||||
| Möglichkeiten zur Mitwirkung der Mitarbeiter bei der Lösung von Sicherheits... | ||||||||||||||||||
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