Steigende Nachfrage bei hybriden Tagungen erwartet
Das derzeit angesagteste Veranstaltungsformat in der Meeting-Branche sind hybride Events. Das sind Veranstaltungen, die "real" in einem Tagungsraum mit echten Menschen durchgeführt werden und denen man aber auch in Echtzeit via Internet beiwohnen kann. Ein steigendes Interesse der Wirtschaft an der Durchführung hybrider Meetings und Tagungen erwartet die Dorint Gruppe in Köln, die ihre 62 Hotels in Deutschland, Österreich und der Schweiz bereits umfangreich mit der entsprechenden Übertragungstechnik ausgestattet hat.
Hybride Tagungen erlauben ein Mitdiskutieren vom Homeoffice aus
"Mit hybriden Events werden nun wieder Menschen effektiv zusammengebracht", verspricht das Dorint-Hotelmanagement. "Die Vorteile liegen auf der Hand: Teilnehmer können sich live zu ihrer Veranstaltung zuschalten, ganz gleich, ob sie ebenfalls im Hotel oder an ihrem Arbeitsplatz sind. Risikogruppen können sogar sicher aus dem Homeoffice teilnehmen, ohne sich zu gefährden." Außerdem könne man auch aus dem Ausland live dabei sein – trotz Reisebeschränkungen. Jederzeit könne das gewünschte Live-Publikum mit Referentinnen und Referenten, Teilnehmenden und zusätzlichen Teams verbunden werden und so gemeinsam diskutieren. "Hybrid Events ermöglichen ein konstruktives Miteinander und somit erfolgreiches Zusammenarbeiten mit größtmöglicher Sicherheit. Mit unseren Hybrid-Events haben wir unser Veranstaltungsangebot zeitgemäß erweitert", sagt Dorint-Geschäftsführer Jörg T. Böckeler. "Hybride Events sind eine langfristige Ergänzung unseres Veranstaltungsangebots, aber ersetzen nicht herkömmliche Tagungen und Workshops in Präsenz, die derzeit aufgrund der Corona-Bestimmungen nicht durchgeführt werden können."
Technikpartner bieten Sicherheit
Damit auch wirklich alles professionell umgesetzt wird, kooperiert Dorint mit Technikpartnern wie "Weframe", "Encore" und "Kuchem Konferenztechnik". Im Dorint-Konzern sind über 3.800 Mitarbeitende (inklusive der Franchise-Betriebe) beschäftigt. Am 25. September 2019 wurde die Marke "Dorint Hotels & Resorts" 60 Jahre alt.
Das könnte Sie auch interessieren:
Mehr Hologramme auf Kongressbühnen gefordert
-
Workation und Homeoffice im Ausland: Was Arbeitgeber wissen müssen
440
-
Essenszuschuss als steuerfreier Benefit
428
-
BEM ist Pflicht des Arbeitgebers
202
-
Vorlage: Leitfaden für das Mitarbeitergespräch
169
-
Ablauf und Struktur des betrieblichen Eingliederungsmanagements
156
-
Acht rettende Sätze für schwierige Gesprächssituationen
153
-
Probezeitgespräche als Feedbackquelle für den Onboarding-Prozess
137
-
Mitarbeiterfluktuation managen
1344
-
Checkliste: Das sollten Sie bei der Vorbereitung eines Mitarbeitergesprächs beachten
129
-
Das sind die 25 größten Anbieter für HR-Software
128
-
Was Führungskräfte in der digitalen Transformation brauchen
15.01.2026
-
Recruitingmessen richtig vorbereiten
13.01.2026
-
Welche Kanäle für Recruiting und Active Sourcing geeignet sind
13.01.2026
-
Persönliche Kandidatenansprache auf Recruitingmessen
13.01.2026
-
Jobmessen und Karrieremessen 2026 für Recruiter
13.01.2026
-
Drei Thesen zum Benefits-Portfolio der Zukunft
12.01.2026
-
Wie Führungskräfte gelassen und souverän ins neue Jahr starten
09.01.2026
-
Diese HR-Tech-Entwicklungen sollten Sie 2026 verfolgen
08.01.2026
-
2026 – Warum der bAV-Arbeitgeberzuschuss ohne Digitalisierung zum Risiko wird
07.01.2026
-
"HR darf nicht immer auf Erlaubnis warten"
07.01.2026