Archiv Seite 17 - Personalszene - Haufe

Ab Mitte März übernimmt Achim Sommerfeld die Leitung des Personalbereichs des Median Reha-Zentrums Bernkastel-Kues mit fünf Kliniken. Er ist in dieser Funktion für rund 700 Mitarbeiter verantwortlich.

Oliver Roentgen ist seit Januar 2014 Leiter Personalentwicklung der Able Management Services GmbH in Gummersbach. Das Unternehmen ist zentraler Dienstleister für alle Töchter des Engineering- und IT-Dienstleisters Able Group.

Kai Völker ist seit Kurzem Mitglied im Vorstand der Barmenia Allgemeine Versicherungs-AG und der Barmenia Krankenversicherungen. Er verantwortet die Ressorts Personal, Kundenservices, IT-Services und IT-Office.

Am 17. und 18. September 2014 geht das Zukunftsforum Personal der HR Alliance im Post Tower in Bonn in seine vierte Runde. Das Motto in diesem Jahr: "HR 4.0 - Menschen im Spannungsfeld von Macht, Innovation und Resilienz".

Christoph Kempkes hat am 1. Februar den Vorstandsvorsitz beim Backwarenspezialist Lieken in Düsseldorf übernommen. Er übernimmt in dieser Funktion auch das Ressort Personal und Recht. Kempkes folgt auf Thomas Höring.

Nun ist es amtlich: Seit dem 3. Februar ist Joachim Sauer Human Resources Vice President des Geschäftsbereichs Faurecia Automotive Exteriors. Er folgt damit auf Jean-Marc Maechling, der aus dem Unternehmen ausscheidet.

Der Autobauer Daimler hat seinen Vorstand neu geordnet: Wilfried Porth, Personalvorstand und Arbeitsdirektor, übernimmt zusätzlich zu seinen bisherigen Aufgaben den Bereich Mercedes-Benz Vans.

Der Berufsverband im Bereich Employer Branding "Queb" hat einen neuen Vorstandssprecher:  Der Leiter des Bereichs Recruiting and Talent Services bei der Deutschen Telekom, Marc-Stefan Brodbeck, hat diese Funktion übernommen.

Stefan Ries übernimmt zum 1. April die Leitung des globalen Personalwesens beim Walldorfer Softwarehersteller SAP AG. Er berichtet direkt an den Finanzvorstand und Arbeitsdirektor Dr. Werner Brandt.

Marco Beutler übernimmt übernimmt ab Mitte Mai die HR-Leitung bei der Zürcher Kantonalbank. Er wird Nachfolger von René Hoppeler, der aus gesundheitlichen Gründen vorzeitig in Pension geht. Interimsmäßig wird der bisherige Stellvertreter Marcel Sonderer den Posten übernehmen.

Die Talanx Service AG hat einen neuen Vorstandssprecher: Thomas Belker trägt seit Kurzem die Verantwortung für die Bereiche Personal, Einkauf und Innere Dienste. Er kommt von Obi, wo er die Corporate Human Resources verantwortete.

Der Arbeitgeberverband Kölnmetall überträgt erstmals einer Frau den Vorstandsvorsitz: Dr. Margarete Haase wird den Posten zum Mai 2014 übernehmen. Sie folgt auf Felix Kirchgässler, der den Verband seit 2006 leitete.

Die Freiburger Haufe Akademie baut die Geschäftsführung aus: Zum 1.6.2014 wird Dr. Jörg Schmidt zum Unternehmen zurückkehren. Er übernimmt den Bereich "Kompetenz für Fach- und Führungskräfte". Schmidt war im April 2012 als Geschäftsführer zur Akademie für Führungskräfte der Wirtschaft gewechselt.

Das Bundesinnenministerium hat zum fünften Mal den Förderpreis "Helfende Hand" verliehen. Er ging dieses Jahr unter anderem an zwei Unternehmen, die sich durch ihr besonderes Engagement bei der Flutkatastrophe und im Ehrenamt hervorgetan hatten.

Oliver Maassen ist seit Kurzem Geschäftsführer der Pawlik Consultants GmbH. Der ehemalige Bereichsvorstand und Personalchef der Unicredit-Bank verantwortet den Aufbau und die Weiterentwicklung der Pawlik Alliance.

Die Fraport AG in Frankfurt am Main hat seit Kurzem einen neuen Leiter Top Executive Development: Volker Casper. Er ist in dieser Funktion für die Entwicklung der Führungskräfte im Top-Management des Unternehmens verantwortlich.

Axel Erken wurde vor Kurzem zum Geschäftsführer der Sonderhoff Chemicals GmbH berufen. Er verantwortet die Bereiche Vertrieb, Einkauf, Finanz- und Rechnungswesen sowie Personal und IT.

Dr. Sabine Herlitschka übernimmt zum 1. April 2014 den Vorstandsvorsitz bei Infineon Austria und damit den Bereich Personal. Sie löst Monika Kircher ab, die mit Auslaufen des Vertrags zum 31. März aus dem Gremium ausscheiden wird.

Michael Ritter hat vor Kurzem die Personalleitung im Volkswagen-Werk Kassel in Baunatal übernommen. Er folgt in dieser Funktion auf Eric Reuting, der als Personalvorstand zu Volkswagen Slovakia wechselte.

Die Dachgesellschaft Deutsches Interim Management (DDIM) hat Ende November auf der Mitgliederversammlung in Wiesbaden Norbert Eisenberg in den Vorstand gewählt. Er folgt auf Michael Pochhammer, der sich aus Altersgründen aus dem Führungsgremium zurückzieht.

Werner Albrecht ist seit Kurzem Geschäftsführer Personal und Soziales der Stadtwerke München GmbH. Er wird zusätzlich die Aufgaben des Arbeitsdirektors wahrnehmen.

Ulrich von Falkenhayn hat vor Kurzem bei der BHF-Bank in Frankfurt am Main die Leitung des Bereichs Personal übernommen. Er folgt auf Karl-Heinz Große Peclum, der das Amt für ein Jahr kommissarisch übernommen hatte.

Christian Keyser (40) ist seit Kurzem Director Interim Management bei der Hamburger Personalberatung Treuenfels. Er unterstützt vor allem Firmen und Kapitalgeber bei der Umsetzung von Projekten mit Interim-Managern aus der ersten und zweiten Führungsebene.

Unter dem Leitthema "HR: Zukunft im Visier - Transformationale Herausforderungen in Gesellschaft, Arbeitswelt und Geschäft" geben am 26. März 2014 in München führende Wissenschaftler und Personalmanager Antworten auf drängende Fragen der Personalarbeit. Anmeldungen sind nun möglich.

Der Aufsichtsrat der Commerzbank AG hat die Verkleinerung des Vorstands von neun auf sieben Mitglieder beschlossen: Unter anderem Ulrich Sieber, im Gremium verantwortlich für Human Resources und Arbeitsdirektor des Konzerns, soll zum Jahresende sein Mandat niederlegen.

Marco Buch (34) ist seit Kurzem Leiter Recruiting-Services bei der VDI Verlag GmbH. Er berichtet in dieser Funktion direkt an den Geschäftsführer Raymond Johnson-Ola.

Die Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände (BDA) hat einen neuen Präsidenten gewählt: Ingo Kramer folgt auf Dr. Dieter Hundt, der das Amt seit dem 12.12.1996 inne hatte. Das Vertrauen für die zweijährige Amtszeit wurde von den Mitgliedern einstimmig ausgesprochen.

Das Management des Personaldienstleisters Manpower Group Deutschland bekommt internationalen Zuwachs: Ab sofort werden die Top-Manager Frits Scholte (Niederlande) und Anders Bergqvist (Schweden) das deutsche Führungsteam unter dem Vorsitzenden Herwarth Brune verstärken.

Die Osram-Personalchefin Janina Kugel leitet ab dem 1. Dezember die Personalstrategie- und Führungskräfteentwicklung bei Siemens. Der bisherige Leiter der Hauptabteilung, Nicolas von Rosty, wird im gegenseitigen Einvernehmen aus dem Konzern ausscheiden.

Yves-Oliver Theisen hat vor Kurzem bei der Gewofag Holding in München die Position des Bereichsleiters Personal und Services übernommen. Er kommt von der Syncreon Deutschland GmbH.

Über 230 HR-Manager haben das Auditorium der Heidelberger Print Media Academy beim zweiten Talentmanagement-Gipfel bis auf den letzten Platz gefüllt. Die Keynotes und Workshops boten ihnen sowohl HR-Visionen als auch pragmatische Personalinstrumente zum Mitnehmen.

Jan Finke leitet seit Kurzem die Personalabteilung des St. Georg Klinikums in Eisenach. Finke kommt vom Universitätsklinikum Jena, wo er mehr als acht Jahre im Personalmanagement tätig war.

Wie wirkt Coaching? Das ist eine der zentralen Fragen der diesjährigen "Coaching-Umfrage Deutschland". Neben professionellen Coachs können dieses Jahr zum ersten Mal auch deren Klienten an der Befragung teilnehmen, die bis zum 31. Januar 2014 läuft.

Polizeioberrat Jörn Kreikebaum hat vor Kurzem die Leitung des Personaldezernats der Polizeidirektion Oldenburg übernommen. Er ist für die Personalangelegenheiten von 3.800 Polizisten, Verwaltungsbeamten und weiteren Beschäftigten in der Oldenburger Polizeidirektion zuständig.

Nun steht der Nachfolger von Stefan Lauer fest: Dr. Gerhard Rübling, Geschäftsführer Trumpf GmbH & Co.KG, ist neuer Vorstandsvorsitzender der Deutschen Gesellschaft für Personalführung e.V. (DGFP). Er gehört dem DGFP-Vorstand bereits seit 2005 an.

Das Beratungsunternehmen KHD (Katzengruber Human Development Group GmbH) mit Sitz in Starnberg hat Andreas Moelich vor Kurzem zum Mitglied der Geschäftsführung ernannt. Er war zuletzt in der Funktion des HR Director International bei der Deutschen Telekom tätig.

Thomas Schonscheck ist seit dem 1. Oktober als Human Resources Director EMEA (Europe, Middle East, Africa) bei der Adler Vertriebs GmbH & Co. Werbegeschenke KG tätig. Der 48-Jährige ist unter anderem für die Europazentrale in Saarbrücken verantwortlich.

Robert Feiger wurde vor Kurzem zum Vorsitzenden der Industriegewerkschaft Bauen-Agrar-Umwelt (IG BAU) gewählt. Zuletzt war er als Vize-Vorsitzender für Personal und Finanzen bei der IG Bau zuständig. Er hat damit die Nachfolge des langjährigen Chefs Klaus Wiesehügel übernommen.

Das Great Place to Work Institut hat in San Francisco die "25 Besten Arbeitgeber weltweit 2013" gekürt. Dabei wurden zehn deutsche Niederlassungen von multinationalen Unternehmen ausgezeichnet.

Sören Frickenschmidt (36) übernimmt zum 1. November die Leitung der Einheit "Recruiting Services" bei Boehringer Ingelheim. Er kommt von Promerit Management Consulting, wo er zuletzt als Manager tätig war.

Die Kommunikationsagentur Pact hat vor Kurzem Uta Kaußler als neuen Director Human Resources verpflichtet. Sie übernimmt vom Münchner Hauptstandort die Personalleitung für die gesamte Agenturgruppe und berichtet an Kerstin Götz, Geschäftsführerin der Pact Sales GmbH.

Der Franzose Izy Behar übernimmt einem Bericht der Zeitschrift "Personalführung" zufolge Anfang November den Vorsitz des europäischen HR-Dachverbands European Association of People Management (EAPM). Er folgt auf Filippo Abramo (Italien).

Technikvorstand Klaus Helmrich hat zum 1. Oktober zusätzlich zu seinen bisherigen Aufgaben die Position des Personalchefs bei der Siemens AG übernommen. Er ist damit Nachfolger von Brigitte Ederer, die den Elektrokonzern Ende September vorzeitig verlassen hatte.

Wie führt man 100 Solisten auf den Punkt zu einem funktionierenden Team? Und was bewirkt positive Psychologie in der Arbeitswelt? Auf diese und weitere Fragen geben die Referenten am 13. November beim dritten Haward Fürstenberg Symposium spannende Antworten.

Karl-Michael Loleit hat für die Großhandelsgruppe Antalis in Deutschland und Österreich die Position des Human Resources Directors übernommen. Für Deutschland begleitet er in dieser Funktion unter anderem die Neuausrichtung des Unternehmens.

Peter Kubitscheck (58) hat vor Kurzem die Leitung des Personalwesens beim Reifenhersteller Michelin am Standort Bad Kreuznach übernommen. Sein Vorgänger Herbert Sklarzyk wechselte in die zentrale Personalabteilung in Karlsruhe.

Jan Rinnert ist seit Kurzem Vorsitzender der Geschäftsführung und Arbeitsdirektor der Heraeus Holding GmbH. Er folgt auf Frank Heinricht, der das Unternehmen verlassen hat.

Jürgen Merz ist vor Kurzem zum Geschäftsführer der Tüv Süd Akademie bestellt worden. Gemeinsam mit Jörg Schemat verantwortet er die Geschäfte der Akademie. Er folgt auf Kai Probst, der seine Aufgaben Ende August abgegeben hat.

Die Human-Capital-Management-Beratung ROC hat sich mit Gunther Wilde für den österreichischen Markt verstärkt. Der 45-Jährige wird als Executive Manager schwerpunktmäßig die Kunden in der Alpenrepublik betreuen.

Am 10. und 11. Oktober veranstaltet das Management Center of Competence (MCC) in Köln einen Kongress zum betrieblichen Gesundheitsmanagement. Über zwanzig Vorträge widmen sich an den beiden Tagen der Wissensvermittlung in dem Bereich.