§ 20 ESEF für die elektronische Nachhaltigkeitsberichter ... / 4.2 EFRAG-Vorschläge zur CSRD-Erweiterung der ESEF-Taxonomie

Rz. 24

Im Kontext der noch ausstehenden Überarbeitung des ESEF RTS wurden durch EFRAG zwei ESEF-Taxonomieentwürfe mit konkreten Vorschlägen zum Gesamtumfang der vordefinierten Auszeichnungselemente erarbeitet und konsultiert. Ein Taxonomievorschlag umfasste die Auszeichnungselemente zu den Berichtspflichten gem. ESRS Set 1, während der andere Vorschlag die Auszeichnungselemente zu den Berichtspflichten nach Art. 8 der Taxonomie-VO enthielt. Im Zuge der bei der Konsultation erhaltenen Rückmeldungen veröffentlichte EFRAG im August 2024 einen aktualisierten Vorschlag zur ESRS-Taxonomie.^[1]

Rz. 25

Beiden Taxonomievorschlägen ist zu entnehmen, dass die EFRAG grds. eine hohe Detailtiefe für die Auszeichnung der Nachhaltigkeitsberichterstattung zulässt. Die Anzahl der verfügbaren Auszeichnungselemente zum ESRS Set 1 orientiert sich an der von EFRAG publizierten Hilfestellung bzgl. Anzahl der im ESRS Set 1 enthaltenen Datenpunkte.^[2]

Rz. 26

Gleichwohl enthielten die Vorschläge noch keine Konkretisierung, in welchem Umfang die Auszeichnungselemente verpflichtend oder freiwillig anzuwenden sind. Darüber hinaus ergibt sich für die EFRAG-Vorschläge noch Klärungsbedarf, inwiefern auf eine Detailauszeichnung verzichtet werden kann, wenn keine passenden Auszeichnungselemente in der Taxonomie für die gewählten Darstellungen der Nachhaltigkeitsangaben im (Konzern-)Lagebericht enthalten sind. In Abhängigkeit dieser noch zu klärenden Fragestellung kann sich der Auszeichnungsbedarf im Detailierungsgrad unterscheiden. Dieser Umstand und Klärungsbedarf wird im folgenden Beispiel erläutert.

Rz. 27

Musterbeispiel einer Angabe gem. ESRS 2.21(a) und (d)

Geschlechtervielfalt der Verwaltungs-, Leitungs- und Aufsichtsorgane

Am 31.12.20XX bestand der Vorstand aus vier Personen, davon zwei Frauen. Über die Zusammensetzung von Vorstand und Aufsichtsrat informieren wir im Abschnitt X in unserem Geschäftsbericht.

	Geschäftsführende Mitglieder	Nicht geschäftsführende Mitglieder
Geschlechtervielfalt
Prozentualer Anteil Männer	50	79,5
Prozentualer Anteil Frauen	50	20,5
Prozentualer Anteil Divers	0	0

Rz. 28

Die Beispielberichtsangabe adressiert die Anforderung der Nachhaltigkeitsberichterstattung zur Zusammensetzung und Diversität der Mitglieder der Verwaltungs-, Leitungs- und Aufsichtsorgane (ESRS 2.21(a) und (d)), wonach ein Unternehmen die Anzahl der geschäftsführenden und nicht geschäftsführenden Mitglieder angeben und zudem über den prozentualen Anteil nach Geschlecht und anderen Aspekten der Vielfalt berichten muss.

Rz. 29

Für die maschinenlesbare Auszeichnung im ESEF wurden im Vorschlag zur ESRS-Taxonomie die folgenden korrespondierenden Auszeichnungselemente für die Vorgaben im ESRS-Regelwerk vordefiniert:

Nr.	Vordefinierte Auszeichnungselemente						Typisierung
1	Information about composition and diversity of members of administrative, management and supervisory bodies [text block]						textBlock
2		Number of executive members					integer
3		Number of non-executive members					integer
4		Percentage of members of administrative, management and supervisory bodies by gender [abstract]					string
5			Percentage of members of administrative, management and supervisory bodies by gender [table]				string
6				Gender [axis]			string
7					Total / all genders / NA [member]		domain
8						Female [member]	domain
9						Male [member]	domain
10						Other than female and male [member]	domain
11						Gender not reported [member]	domain
12		Percentage of members of administrative, management and supervisory bodies by gender [line items]					string
13			Percentage of members of administrative, management and supervisory bodies				percent

Tab. 3: Auflistung der vordefinierten Auszeichnungselemente gem. der von EFRAG konsultierten ESRS-Taxonomie für ESEF

Rz. 30

Unter Beachtung der Typisierung der Auszeichnungselemente kann für die beispielhafte Berichtsangabe (Rz 27) das Textblock-Element "Information about composition and diversity of members of administrative, management and supervisory bodies" (siehe Nr. 1 in Tab. 3) verwendet werden. Da es sich um ein Textblock-Element handelt, erfolgt die Auszeichnung im ESEF für den gesamten Textabschnitt.

Rz. 31

Die anderen, vordefinierten Auszeichnungselemente (Nr. 2 und 13 in Tab. 3) können aus folgenden Gründen nicht unmittelbar für eine zusätzliche Detailauszeichnung genutzt werden:

• "Number of executive members" – dieses Auszeichnungselement besitzt die Typisierung "integer" und erfordert deshalb grds. eine Berichtsangabe als ganze Zahl (z. B. "4"; nicht aber "vier" als ausgeschriebene Zahlenangabe). Aus den Vorschlägen von EFRAG kann noch nicht abgeleitet werden, inwiefern ein Unternehmen seine Berichtsangaben an die Typisierung der Auszeichnungselemente anzupassen hat.
• "Percentage of members of administrative, management and supervisory bodies" – dieses Auszeichnungselement kann für das illustrierte Beispiel (Rz 27) nicht verwendet werden, da es die kumulierten Prozentangaben der Geschlechterverteilung für Verwal...