TVöD Office Professional Beiträge 65
- Mitbestimmung Betriebsrat bei Nutzungsuntersagung privater Mobiltelefone
- Urlaubsansprüche im Fall voller Erwerbsminderung bzw. durchgehender Arbeitsunfähigkeit
- Fristlose Kündigung wegen beharrlicher und schwerwiegender Überschreitung der zulässigen Minusstunden
- Verjährung von Urlaubsansprüchen?
- Heimliche Aufnahme eines Personalgesprächs – Fristlose Kündigung
- Bewerbung eines schwerbehinderten Bewerbers
- Kündigung eines Arbeitsverhältnisses wegen vieler Einzelverstöße
- Feiertagsvergütung in Abhängigkeit der Religionszugehörigkeit unzulässig
- Arbeitsvertragliche Ausschlussfrist bei Mindestlohn
- Anordnung von Anrückzeiten bei Rufbereitschaft
- Vereinbarkeit des Hamburgischen Zusatzversorgungsgesetzes mit Unionsrecht
- Beschäftigungszeiten i. S. v. § 34 Abs. 3 TV-L
- Wirkung einer dynamischen arbeitsvertraglichen Verweisung auf AVR bei Betriebsübergang auf weltlichen Erwerber
- Erwähnung einer "selbstständigen Arbeitsweise" im Arbeitszeugnis
- Recht des Betriebsrats auf dauerhafte Überlassung von Entgeltlisten durch den Arbeitgeber
- Kündigung trotz Elternzeit
- Probezeit – Abgekürzte Kündigungsfrist nur bei eindeutiger Vertragsgestaltung
- Bei der Auflösung von Arbeitszeitkonten ist auch die jährliche Beitragsbemessungsgrenze maßgeblich
- Samstag ist Werktag i. S. v. § 6 Abs. 3 Satz 3 und § 6.1 Abs. 2 Satz 1 TVöD-K
- Verjährung von Urlaubsansprüchen
- Schätzung der entstandenen Reisekosten bei einer unwirksamen Versetzung
- Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst grundgesetzwidrig
- Altersdiskriminierung in einer Hinterbliebenenversorgung durch Altersabstandsklausel
- Anspruch auf Schadensersatz für entwendeten Wein
- Entfristung – Grundsatz der Bestenauslese
- Bildungszeitgesetz BW: Begriff der "politischen Weiterbildung" ist weit zu verstehen
- Befristung zur Erprobung bei Vorbeschäftigung mit gleichen Aufgaben
- Zulässige Privilegierung einschlägiger Berufserfahrung beim selben Arbeitgeber bei der tariflichen Stufenzuordnung
- Versetzung aus gesundheitlichen Gründen vor Durchführung eines BEM
- In einem Arbeitszeugnis muss sich der Arbeitgeber wortwörtlich an den vereinbarten Text halten
- Bezugnahme auf Tarifvertrag – Abweichung vom "Equal-Pay-Grundsatz"
- Für Erzieher in Wohngruppen mit alternierender Betreuung ist das Arbeitszeitgesetz anwendbar
- Keine Diskriminierung von Schwerbehinderten bei Nichteinstellung aus gesundheitlichen Gründen
- Vergleichsverhandlungen – Hemmung einer Ausschlussfrist
- Freistellung wegen Nichtvorlage eines Nachweises einer Coronaimpfung bzw. eines Genesenennachweises?
- Einsichtsrecht des Betriebsrats in Bruttoentgeltlisten
- Arbeitsunfähigkeit bei ärztlich attestierter Unfähigkeit, eine Maske zu tragen
- Einstweilige Verfügung auf Urlaubsgewährung während bestehender Kündigungsschutzklage
- Unbezahlter Sonderurlaub – Anspruch auf gesetzlichen Urlaub?
- Rechtsmissbräuchlicher Teilzeitantrag für den Ferienmonat August
- Arbeitnehmerüberlassung durch Mitglieder einer Schwesternschaft
- Austritts aus der katholischen Kirche vor Begründung des Arbeitsverhältnisses – Kündigung zulässig?
- Inkrafttreten einer Betriebsvereinbarung in Abhängigkeit von einem Belegschaftsquorum
- Fraktionen des Bayerischen Landtags sind keine öffentlichen Arbeitgeber i. S. v. § 71 Abs. 3 SGB IX (a. F.)
- Keine einseitige Rücknahme der Kündigung durch einen Arbeitnehmer möglich
- Zulässigkeit der Beschäftigung nur während der Badesaison
- Offene Videoüberwachung – Verwertungsverbot
- Wirkung einer arbeitsvertraglichen Bezugnahmeklausel bei gesetzlichem Übergang eines Arbeitsverhältnisses auf eine Optionskommune
- Urlaub für die Freistellungsphase bei Altersteilzeit im Blockmodell
- Auslandsentsendung – Vergütung von Reisezeiten
- Arbeitsunfälle von Fremdpersonal – Unterrichtung des Betriebsrats
- Verbindlichkeit einer unbilligen Weisung
- Unfallversicherungsschutz an einem "Probetag"?
- Unwirksame Kündigung eines Schwerbehinderten in der Wartezeit
- Rückzahlungsanspruch für Ausbildungskosten
- Kündigung eines Lehrers wegen rechtsextremer Tattoos
- Rechtsweg bei einer Arbeitnehmerüberlassung – Arbeitgeberstellung
- Verlängerung der Kündigungsfrist in Allgemeinen Geschäftsbedingungen
- Ablehnung eines Lehramt-Bewerbers wegen fehlender charakterlicher Eignung
- Begünstigung eines Betriebsratsmitglieds durch Aufhebungsvertrag
- Weniger Kandidaten als Betriebsratssitze bei Betriebsratswahl
- Unfallversicherungsschutz auf dem Weg zur Arbeit auch von sog. drittem Ort aus
- Verzug des Arbeitgebers mit der Entgeltzahlung – Anspruch auf Zahlung von Pauschalen nach § 288 Abs. 5 BGB?
- Vollstreckungsabwehrklage gegen einen Beschäftigungstitel
- Kündigung einer Direktversicherung im bestehenden Arbeitsverhältnis
- Tragen religiöser Zeichen am Arbeitsplatz in der öffentlichen Verwaltung
- Beweis für den Zugang einer E-Mail
- Kündigung eines Schwerbehinderten – Anhörung der Schwerbehindertenvertretung
- Ausgleichsansprüche des Arbeitgebers bei Minusstunden auf dem Arbeitszeitkonto des Klägers bei Kündigung
- Überwachung privater E-Mail-Korrespondenz am Arbeitsplatz
- Ein freigestelltes Personalratsmitglied hat grds. keinen Anspruch auf leistungsbezogene Besoldung
- Teilzeitantrag in der Elternzeit
- Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten bei der Vergütung?
- Vereinbarkeit der Bereichsausnahme AÜG für Personalgestellungen i. S. § 4 Abs. 3 TVöD in § 1 Abs. 3 Nr. 2b mit der Richtlinie 2008/104/EG Leiharbeit
- Beteiligung der Schwerbehindertenvertretung bei Kündigung
- Untersagung einer Nebentätigkeit
- Verwertungsverbot bei Überwachung mittels Keylogger
- Keine Beendigung des Amtes der Schwerbehindertenvertretung bei Absinken der Zahl der schwerbehinderten Mitarbeiter
- Fristlose Kündigung wegen Änderung des Status auf XING in "Freiberufler"?
- Verpflichtung des Arbeitgebers zur Erfassung der täglichen effektiven Arbeitszeit seiner Arbeitnehmer
- Beweisverwertungsverbot bzw. Zulässigkeit der Datenerhebung bei offener Videoüberwachung
- Entlassung wegen Störung des Betriebsfriedens nach § 104 BetrVG
- Begünstigung von Personalratsmitgliedern durch zu hohe Eingruppierung
- Altersdiskriminierung durch Altersabstandsklausel in einer Versorgungsordnung
- Tätlicher Streit unter Kollegen – Verletzungen können einen Arbeitsunfall darstellen
- Berechnung der durchschnittlichen wöchentlichen Arbeitszeit
- Keine rückwirkende Nachholung der Unterrichtung des Betriebsrats bei Neueinstellung gem. § 99 BetrVG möglich
- Anspruch auf "Besitzstandszulage Kind"
- Fristlose Kündigung wegen Missbrauchs von Kundendaten zwecks Aufdeckung von Sicherheitslücken
- Stufenzuordnung im TVöD (VKA) unter Berücksichtigung früherer befristeter Arbeitsverhältnisse
- Duldung zu vieler Überstunden
- Ein generelles Kopftuch-Verbot an Berliner Schulen ist unzulässig
- Einladung eines schwerbehinderten Bewerbers zum Vorstellungsgespräch bei interner Stellenausschreibung
- Mindestlohn für Feiertagsvergütung und Nachtarbeitszuschlag
- Stellenanzeige mit der Formulierung "junges hochmotiviertes Team" – Diskriminierung wegen des Alters
- Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Ausgestaltung eines Besuchskonzepts
- Einstufung TV-L: Gleichwertige Vordienstzeiten im EU-Ausland müssen voll berücksichtigt werden
- Versetzung – Verbindlichkeit einer unbilligen Weisung – Änderung der Rechtsprechung
- Befristung - Arzt in der Weiterbildung
- Besetzung der Stelle einer persönlichen Assistenz für Menschen mit Behinderung – Altersvorgabe kann gerechtfertigt sein