BBGM verleiht Nachwuchsinnovationspreis 2016
Die mit 1000.- € dotierte Auszeichnung ging in diesem Jahr an Ramona Kienzler und wurde ihr im Rahmen der 5. BBGM-Fachtagung in Berlin feierlich überreicht.
Förderung innovativer Methoden
Der Nachwuchsinnovationspreis soll die besonderen Verdienste von jungen Menschen um
die Entwicklung und Konzipierung von Projekten im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) sichtbar machen und einen positiven Anreiz schaffen, sich für die Herausforderungen in diesem Berufsfeld zu begeistern. Der Preis möchte zukunftsorientierte und innovative Methoden fördern, die vor dem Hintergrund des demografischen Wandels und der steigenden psychischen und physischen Anforderungen an die Arbeitnehmer überzeugen.
Konzept für BGM-Netzwerke im ländlichen Raum
Ramona Kienzler hat die Jury mit dem großen Umsetzungspotential ihres sehr strukturierten
und umfassenden Ansatzes überzeugt. In ihrer Arbeit „Konzeption zur Initiierung eines
BGM-Netzwerks für kleine und mittelständische Unternehmen (KMU) im ländlichen Raum“
greift sie den großen Bedarf nach externer Unterstützung bei der Umsetzung eines
betrieblichen Gesundheitsmanagements für KMU auf. Sie zeigt Lösungen, wie ein BGM-Netzwerk in einer ländlichen Region, beispielhaft Furtwangen, durch den Aufbau von
notwendigen Strukturen und Rahmenbedingungen auf eine verbindliche und
erfolgversprechende Basis gestellt werden kann.
Siehe auch
-
Wiedereingliederung - was ist zu beachten?
5.9261
-
Bildschirmbrille: Fragen und Antworten
4.071
-
Arbeitsmedizinische Vorsorge: Pflicht oder freiwillig?
3.199
-
Was tun, wenn der Frosch nicht verschwinden will
1.235
-
Dürfen Mitarbeiter frei bestimmen, wie sie ihre Pause verbringen?
1.115
-
Arbeitsstättenverordnung: Wann ist ein Pausenraum Pflicht?
922
-
Wutausbrüchen am Arbeitsplatz souverän begegnen
594
-
Gefahr durch Epoxidharz wird unterschätzt
509
-
Nachtschichtuntauglichkeit: Wenn ein Mitarbeiter nicht mehr nachts arbeiten darf
460
-
Nach Corona-Erkrankung zurück an den Arbeitsplatz
421
-
Wutausbrüchen am Arbeitsplatz souverän begegnen
11.11.2024
-
Was man über die Schichtsysteme wissen muss
07.11.2024
-
Unternehmen sorgen sich zu wenig um das Wohlergehen ihrer Beschäftigten
04.11.2024
-
Erfolgreiche Wege für psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: Eine Strategie für Unternehmen
29.10.2024
-
Reduzierung von Arbeitsintensität: Was können die Betriebe machen?
23.10.2024
-
Growth Mindset: So entfalten Sie das Potential Ihrer Beschäftigten
22.10.2024
-
Gefahr durch Epoxidharz wird unterschätzt
21.10.2024
-
ASR A3.5: Ab wann ist die Raumtemperatur am Arbeitsplatz zu kalt?
14.10.2024
-
Beispiele guter Gesundheitsförderung: Diese Maßnahmen wirken
09.10.2024
-
Organisationsentwicklung vs. Betriebliches Gesundheitsmanagement
01.10.2024