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TVöD Office Professional Beiträge 118

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  • Sozial- und Erziehungsdienst / 8.4 Die neuen SÜ-Entgeltgruppen ab 1.11.2009 Sozial- und Erziehungsdienst / 8.4 Die neuen SÜ-Entgeltgruppen ab 1.11.2009
  • Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 10.5.3.2.1 Monatliches Arbeitsentgelt i. H. v. bis zu 450 EUR Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 10.5.3.2.1 Monatliches Arbeitsentgelt i. H. v. bis zu 450 EUR
  • Erwerbsminderung / 2.5 Befristung der Renten wegen Erwerbsminderung Erwerbsminderung / 2.5 Befristung der Renten wegen Erwerbsminderung
  • Duales Hebammenstudium im ö... / 2.5.3 Nebentätigkeiten, § 6 Abs. 2 TVHöD Duales Hebammenstudium im ö... / 2.5.3 Nebentätigkeiten, § 6 Abs. 2 TVHöD
  • Einstellung / 2.2 Externe oder interne Personalbeschaffung Einstellung / 2.2 Externe oder interne Personalbeschaffung
  • Sterbegeld / 1 Begriff Sterbegeld / 1 Begriff
  • Mitbestimmung/Mitwirkung / 2.3.1 Gewährung von Unterstützungen, Vorschüssen, Darlehen Mitbestimmung/Mitwirkung / 2.3.1 Gewährung von Unterstützungen, Vorschüssen, Darlehen
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 6.5.2 Klammerzusätze Eingruppierung – Entgeltord... / 6.5.2 Klammerzusätze
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 12.9 Gründliche, umfassende Fachkenntnisse Eingruppierung – Entgeltord... / 12.9 Gründliche, umfassende Fachkenntnisse
  • Altersteilzeit / 2.4.1.5 Entgelt und Aufstockung Altersteilzeit / 2.4.1.5 Entgelt und Aufstockung
  • Zusatzversorgung des öffent... / 2.3.6 Beschäftigte mit einer wissenschaftlichen Tätigkeit an Hochschulen oder Forschungseinrichtungen Zusatzversorgung des öffent... / 2.3.6 Beschäftigte mit einer wissenschaftlichen Tätigkeit an Hochschulen oder Forschungseinrichtungen
  • Ausbildungsintegrierter dua... / 1.5.1 Tarifrunde 2018 – Verhandlungszusage Ausbildungsintegrierter dua... / 1.5.1 Tarifrunde 2018 – Verhandlungszusage
  • Schweigepflicht / 5 Regelung nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses Schweigepflicht / 5 Regelung nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 23 Direktionsrecht des Arbeitgebers Eingruppierung – Entgeltord... / 23 Direktionsrecht des Arbeitgebers
  • Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 5.5.1.1 Kein Aufstieg in den Entgeltstufen Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 5.5.1.1 Kein Aufstieg in den Entgeltstufen
  • Mindestlohn / 2 Der Mindestlohn in der Pflege Mindestlohn / 2 Der Mindestlohn in der Pflege
  • Erwerbsminderung / 2.6.3 Besonderheiten bei Leistungen zur Teilhabe Erwerbsminderung / 2.6.3 Besonderheiten bei Leistungen zur Teilhabe
  • Personalrat/Personalvertretung / 9.1.5 Behandlung aller Beschäftigten nach Recht und Billigkeit Personalrat/Personalvertretung / 9.1.5 Behandlung aller Beschäftigten nach Recht und Billigkeit
  • Reisekosten / 23.3 Auslandstage- und Auslandsübernachtungsgeld (§ 3 ARV) Reisekosten / 23.3 Auslandstage- und Auslandsübernachtungsgeld (§ 3 ARV)
  • Arbeitskleidung / 9.1 Umkleidezeiten Arbeitskleidung / 9.1 Umkleidezeiten
  • Duales Hebammenstudium im ö... / 2.5.7 Beurteilungen, § 7 Abs. 3 TVHöD Duales Hebammenstudium im ö... / 2.5.7 Beurteilungen, § 7 Abs. 3 TVHöD
  • Gewerkschaften / 5 Aufgaben Gewerkschaften / 5 Aufgaben
  • DRK-TV / 3.2.2.2 Eingruppierungsbeispiele DRK-TV / 3.2.2.2 Eingruppierungsbeispiele
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  • Ausbildungsintegrierter dua... / 2.18.2.2.2 Exmatrikulation Ausbildungsintegrierter dua... / 2.18.2.2.2 Exmatrikulation
  • Beschäftigungszeit / 2.3 Kraft Gesetzes anzurechnende Zeiten Beschäftigungszeit / 2.3 Kraft Gesetzes anzurechnende Zeiten
  • Altersteilzeit / 2.4.1.9 Beendigung/Störfall Altersteilzeit / 2.4.1.9 Beendigung/Störfall
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  • Reisekosten / 25.3.3.2.1 Verpflegungspauschalen Reisekosten / 25.3.3.2.1 Verpflegungspauschalen
  • Entgeltumwandlung (Bund/Län... / 12.1.4 Auswirkungen auf das Krankengeld Entgeltumwandlung (Bund/Län... / 12.1.4 Auswirkungen auf das Krankengeld
  • Personalrat/Personalvertretung / 9.4 Primäre und sekundäre Zuständigkeit Personalrat/Personalvertretung / 9.4 Primäre und sekundäre Zuständigkeit
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  • Versetzung / 9.3 Zuständigkeit des abgebenden Arbeitgebers bzw. der aufnehmenden Dienststelle/des aufnehmenden Betriebs z. B. bei Abmahnung und Kündigung des Arbeitsverhältnisses Versetzung / 9.3 Zuständigkeit des abgebenden Arbeitgebers bzw. der aufnehmenden Dienststelle/des aufnehmenden Betriebs z. B. bei Abmahnung und Kündigung des Arbeitsverhältnisses
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