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TVöD Office Professional Beiträge 109

  • Erläuterungen zur Tarifeini... / 2.3.2 Teilzeitbeschäftigte Erläuterungen zur Tarifeini... / 2.3.2 Teilzeitbeschäftigte
  • Bildungsurlaub / 11.1.6.1 Frist und Form Bildungsurlaub / 11.1.6.1 Frist und Form
  • Rationalisierungsschutz / 8 Anrechnung anderer Leistungen, Belehrung des Angestellten Rationalisierungsschutz / 8 Anrechnung anderer Leistungen, Belehrung des Angestellten
  • Krankenbezüge / 4 Zeitraum der Zahlung der Krankenbezüge nach § 22 TVöD Krankenbezüge / 4 Zeitraum der Zahlung der Krankenbezüge nach § 22 TVöD
  • Zusatzversorgung des öffent... / 3.19 Zahlung und Abfindung Zusatzversorgung des öffent... / 3.19 Zahlung und Abfindung
  • Überleitungstarifvertrag / 2.4.5.1 TVÜ-VKA Überleitungstarifvertrag / 2.4.5.1 TVÜ-VKA
  • Praktikanten / 2.12.5 Anspruch bei Übernahme in ein Arbeitsverhältnis Praktikanten / 2.12.5 Anspruch bei Übernahme in ein Arbeitsverhältnis
  • Bildungsurlaub / 11.2.5 Wartezeit Bildungsurlaub / 11.2.5 Wartezeit
  • Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 5.5.1.2 Kürzung der Jahressonderzahlung Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 5.5.1.2 Kürzung der Jahressonderzahlung
  • Sozial- und Erziehungsdienst / 22.4 Bildung des Vergleichsentgelts Sozial- und Erziehungsdienst / 22.4 Bildung des Vergleichsentgelts
  • Ausbildungsintegrierter dua... / 2.21.1 Bindungsdauer, Abs. 1 Ausbildungsintegrierter dua... / 2.21.1 Bindungsdauer, Abs. 1
  • Arbeitsbefreiung bei Fortza... / 4.3 Umfang der gesetzlichen Arbeitsbefreiung Arbeitsbefreiung bei Fortza... / 4.3 Umfang der gesetzlichen Arbeitsbefreiung
  • Leistungsbewertung und Ziel... / 3.2.1 Zielentwicklungsgespräch Leistungsbewertung und Ziel... / 3.2.1 Zielentwicklungsgespräch
  • Bildungsurlaub / 3.3 Umfang des Freistellungsanspruchs Bildungsurlaub / 3.3 Umfang des Freistellungsanspruchs
  • Elternzeit: Wiederaufnahme ... / 9 Jubiläum während der Elternzeit Elternzeit: Wiederaufnahme ... / 9 Jubiläum während der Elternzeit
  • Bildungsurlaub / 11.2.1 Rechtsgrundlage Bildungsurlaub / 11.2.1 Rechtsgrundlage
  • Vermögenswirksame Leistungen / 3.6 Vermögenswirksame Leistungen und Mehrarbeit Vermögenswirksame Leistungen / 3.6 Vermögenswirksame Leistungen und Mehrarbeit
  • Bildungsurlaub / 11.12.2 Persönlicher Geltungsbereich Bildungsurlaub / 11.12.2 Persönlicher Geltungsbereich
  • Arbeitslosengeld Arbeitslosengeld
  • Kündigung / 19.1 Begriff der Kündigungsschutzklage Kündigung / 19.1 Begriff der Kündigungsschutzklage
  • Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 6.2.5 Der besondere Kündigungsschutz nach dem FPfZG Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 6.2.5 Der besondere Kündigungsschutz nach dem FPfZG
  • Ausgliederung von Betriebst... / 7.2.2 Tarifliche Möglichkeiten zur Zuweisung von Beschäftigten Ausgliederung von Betriebst... / 7.2.2 Tarifliche Möglichkeiten zur Zuweisung von Beschäftigten
  • Leistungsbewertung und Ziel... / 3.2.5 Rückmeldegespräch zur Zielerreichung Leistungsbewertung und Ziel... / 3.2.5 Rückmeldegespräch zur Zielerreichung
  • Tarifrunde 2023 zum TVöD Bu... / 2 Inflationsausgleichzahlungen Tarifrunde 2023 zum TVöD Bu... / 2 Inflationsausgleichzahlungen
  • Haftung des Arbeitnehmers / 2.3 Dienstlich oder betrieblich veranlasste Tätigkeit Haftung des Arbeitnehmers / 2.3 Dienstlich oder betrieblich veranlasste Tätigkeit
  • Teilzeitarbeit: Neue gesetz... / 5.5.1 Situation während der Brückenteilzeit Teilzeitarbeit: Neue gesetz... / 5.5.1 Situation während der Brückenteilzeit
  • Bildungsurlaub / 4.2 Formerfordernisse Bildungsurlaub / 4.2 Formerfordernisse
  • Bildungsurlaub / 2.1 Bundesrecht Bildungsurlaub / 2.1 Bundesrecht
  • Ausbildungsintegrierter dua... / 2.5.3 Führen von Berichtsheften (Ausbildungsnachweisen) Ausbildungsintegrierter dua... / 2.5.3 Führen von Berichtsheften (Ausbildungsnachweisen)
  • Tarifeinigung für die Ärzti... / 3 Folgeänderungen bei dynamisch ausgestalteten Entgeltbestandteilen (ab 1.4.2024 und 1.2.2025) Tarifeinigung für die Ärzti... / 3 Folgeänderungen bei dynamisch ausgestalteten Entgeltbestandteilen (ab 1.4.2024 und 1.2.2025)
  • Kündigung / 21 Strategie der Kündigungsvorbereitung/Prozesstaktik Kündigung / 21 Strategie der Kündigungsvorbereitung/Prozesstaktik
  • Arbeitskampf / 2.12.6 Flashmob Arbeitskampf / 2.12.6 Flashmob
  • Bildungsurlaub / 11.12.4.2 Anrechnung Bildungsurlaub / 11.12.4.2 Anrechnung
  • Teilzeit / 2.5 Der Anspruch auf Teilzeitarbeit nach dem PflegeZG/FPfZG Teilzeit / 2.5 Der Anspruch auf Teilzeitarbeit nach dem PflegeZG/FPfZG
  • Corona-Pandemie: Arbeitsrec... / 10 Neue Covid-19-Regelungen Corona-Pandemie: Arbeitsrec... / 10 Neue Covid-19-Regelungen
  • Reisekosten / 15.4 Übernachtungsgeld bei Übernachtungskosten von über 20 EUR Reisekosten / 15.4 Übernachtungsgeld bei Übernachtungskosten von über 20 EUR
  • Antidiskriminierung / 2.5.3 Zulässige Ungleichbehandlung wegen der Religion oder Weltanschauung Antidiskriminierung / 2.5.3 Zulässige Ungleichbehandlung wegen der Religion oder Weltanschauung
  • Digitalisierung / Zusammenfassung Digitalisierung / Zusammenfassung
  • Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 6.3.1 Überblick Pflegezeit, Betreuungszeit,... / 6.3.1 Überblick
  • Weisungsrecht, Direktionsrecht / 5.4 Abgrenzung nach Vorliegen von weiteren Tatbestandsvoraussetzungen Weisungsrecht, Direktionsrecht / 5.4 Abgrenzung nach Vorliegen von weiteren Tatbestandsvoraussetzungen
  • Tarifrunde 2023 zum TVöD Bu... / 2.2.2 Höhe des Inflationsausgleichs 2023 Tarifrunde 2023 zum TVöD Bu... / 2.2.2 Höhe des Inflationsausgleichs 2023
  • Auflösungsvertrag/Abfindung / 1.1 Einleitung Auflösungsvertrag/Abfindung / 1.1 Einleitung
  • Neuregelung von Elternzeit,... / 3.2 Das neue Elterngeld Plus Neuregelung von Elternzeit,... / 3.2 Das neue Elterngeld Plus
  • Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.2 Dauer und Höhe der Zahlung des Kurzarbeitergeldes, Erstattung durch die Agentur für Arbeit Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.2 Dauer und Höhe der Zahlung des Kurzarbeitergeldes, Erstattung durch die Agentur für Arbeit
  • Entgeltumwandlung (VKA) / 11.3.1 Ansparphase Entgeltumwandlung (VKA) / 11.3.1 Ansparphase
  • Reisekosten / 15.5 Übernachtungsgeld bei Übernachtungskosten von über 70 EUR Reisekosten / 15.5 Übernachtungsgeld bei Übernachtungskosten von über 70 EUR
  • Leistungsentgelt / 7.4 Verzicht auf Teilnahme am System der Leistungsvergütung Leistungsentgelt / 7.4 Verzicht auf Teilnahme am System der Leistungsvergütung
  • Leistungsentgelt / 5.3.4 Gewichtung Leistungsentgelt / 5.3.4 Gewichtung
  • Versetzung / 3.4 Konkretisierung der Tätigkeit Versetzung / 3.4 Konkretisierung der Tätigkeit
  • Tarifeinigung für die Ärzti... / 5.2 Zuschläge für kurzfristige Dienstplanänderungen (ab 1.1.2025) Tarifeinigung für die Ärzti... / 5.2 Zuschläge für kurzfristige Dienstplanänderungen (ab 1.1.2025)
  • Duale Studiengänge / 4.2 Berufsbegleitende duale Studiengänge Duale Studiengänge / 4.2 Berufsbegleitende duale Studiengänge
  • Bildungsurlaub / 11.6.4.2 Anrechenbarkeit Bildungsurlaub / 11.6.4.2 Anrechenbarkeit
  • Kündigung / 22.3 Mögliche Einwendungen des Personalrats Kündigung / 22.3 Mögliche Einwendungen des Personalrats
  • Teilzeit / 2.2.1.3 Kein Entgegenstehen dringender dienstlicher bzw. betrieblicher Belange Teilzeit / 2.2.1.3 Kein Entgegenstehen dringender dienstlicher bzw. betrieblicher Belange
  • Antidiskriminierung / 2.5.4.3 Höchstalter für Einstellung Antidiskriminierung / 2.5.4.3 Höchstalter für Einstellung
  • Duales Hebammenstudium im ö... / 1.2.1 Allgemeines Duales Hebammenstudium im ö... / 1.2.1 Allgemeines
  • Aushilfen / 3 Steuerrecht Aushilfen / 3 Steuerrecht
  • Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.3 Sonderfälle: Kurzarbeit und Arbeitsunfähigkeit, Urlaub, Feiertag, Mutterschutz, Altersteilzeit Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.3 Sonderfälle: Kurzarbeit und Arbeitsunfähigkeit, Urlaub, Feiertag, Mutterschutz, Altersteilzeit
  • Tarifrunde 2020 zum TVöD – ... / 18 Laufzeit des Tarifvertrags Tarifrunde 2020 zum TVöD – ... / 18 Laufzeit des Tarifvertrags
  • Leistungsentgelt / 7.6 Betriebliche Kommission (§ 18 Abs. 7) Leistungsentgelt / 7.6 Betriebliche Kommission (§ 18 Abs. 7)
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 6.1 Die Entgeltordnung als Instrument der Arbeitsbewertung Eingruppierung – Entgeltord... / 6.1 Die Entgeltordnung als Instrument der Arbeitsbewertung
  • Krankheit des Beschäftigten / 2.1.4 Fälligkeit, Auszahlungszeitpunkt der Entgeltfortzahlung Krankheit des Beschäftigten / 2.1.4 Fälligkeit, Auszahlungszeitpunkt der Entgeltfortzahlung
  • Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.1.4 Betriebliche Voraussetzungen und Entgeltausfall Kurzarbeit im öffentlichen ... / 8.1.4 Betriebliche Voraussetzungen und Entgeltausfall
  • Versetzung / 4.2 Dienstliche oder betriebliche Gründe Versetzung / 4.2 Dienstliche oder betriebliche Gründe
  • Jahreswechsel 2023/2024: Ar... / 6.2 Überblick über die beabsichtigten Regelungen Jahreswechsel 2023/2024: Ar... / 6.2 Überblick über die beabsichtigten Regelungen
  • Überleitungstarifvertrag / 2.4.3.1 TVÜ-VKA Überleitungstarifvertrag / 2.4.3.1 TVÜ-VKA
  • Duale Studiengänge / 5.2 Lohnsteuerliche Behandlung von Studiengebühren Duale Studiengänge / 5.2 Lohnsteuerliche Behandlung von Studiengebühren
  • Bildungsurlaub / 11.6.6.2 Einschränkungen Bildungsurlaub / 11.6.6.2 Einschränkungen
  • Teilzeit / 2.4.2 Konsensprinzip, mehrfache Verringerung der Arbeitszeit während der Elternzeit Teilzeit / 2.4.2 Konsensprinzip, mehrfache Verringerung der Arbeitszeit während der Elternzeit
  • Reisekosten / 25.3.3.1.1 Benutzung öffentlicher Verkehrsmittel Reisekosten / 25.3.3.1.1 Benutzung öffentlicher Verkehrsmittel
  • Alternatives Entgeltanreiz-... / 4.2 Verwendung Alternatives Entgeltanreiz-... / 4.2 Verwendung
  • Kündigung / 11.5 Personalvertretungsverfahren Kündigung / 11.5 Personalvertretungsverfahren
  • Ortszuschlag / 2 Die Bedeutung des Ortszuschlags/Sozialzuschlags nach Inkrafttreten des TVöD Ortszuschlag / 2 Die Bedeutung des Ortszuschlags/Sozialzuschlags nach Inkrafttreten des TVöD
  • Duales Hebammenstudium im ö... / 1.2.5 Durchführung des Studiums Duales Hebammenstudium im ö... / 1.2.5 Durchführung des Studiums
  • Ausgliederung von Betriebst... / 5.5.1 Veräußerer und Erwerber sind nicht tarifgebunden Ausgliederung von Betriebst... / 5.5.1 Veräußerer und Erwerber sind nicht tarifgebunden
  • Kündigung / 8.2 Stufe 2: Vorliegen einer Abmahnung Kündigung / 8.2 Stufe 2: Vorliegen einer Abmahnung
  • Dienstwohnung / 2 Dienstwohnung im eigentlichen Sinne Dienstwohnung / 2 Dienstwohnung im eigentlichen Sinne
  • Altersteilzeit / 1 Überblick Altersteilzeit / 1 Überblick
  • Umzugskosten / 1 Maßgebliches Recht Umzugskosten / 1 Maßgebliches Recht
  • Duales Hebammenstudium im ö... / 2.11.1 Dienstreisen im Rahmen des berufspraktischen Teils Duales Hebammenstudium im ö... / 2.11.1 Dienstreisen im Rahmen des berufspraktischen Teils
  • Krankenbezüge / 3 Verlust des Anspruchs auf Krankenbezüge (§ 22 Abs. 1 TVöD) Krankenbezüge / 3 Verlust des Anspruchs auf Krankenbezüge (§ 22 Abs. 1 TVöD)
  • Reisekosten / 25.3.3.2 Verpflegungsmehraufwendungen (§ 9 Abs. 4a EStG) Reisekosten / 25.3.3.2 Verpflegungsmehraufwendungen (§ 9 Abs. 4a EStG)
  • Reisekosten / 7.1 Erstattung Bahnpreise Reisekosten / 7.1 Erstattung Bahnpreise
  • Arbeitsbefreiung bei Fortzahlung des Entgelts Arbeitsbefreiung bei Fortzahlung des Entgelts
  • Mindestlohn / 3.5.2 Verzicht Mindestlohn / 3.5.2 Verzicht
  • Ausgliederung von Betriebst... / 5.6 Die Folgen der Vertrauensschutzregelung für Arbeitsverhältnisse bis zum 31.12.2001 im Einzelnen Ausgliederung von Betriebst... / 5.6 Die Folgen der Vertrauensschutzregelung für Arbeitsverhältnisse bis zum 31.12.2001 im Einzelnen
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 4.7.14 Wegfall der Zeit- und Bewährungsaufstiege Eingruppierung – Entgeltord... / 4.7.14 Wegfall der Zeit- und Bewährungsaufstiege
  • Abmahnung / 11.2 Prüfungsumfang der Gerichte Abmahnung / 11.2 Prüfungsumfang der Gerichte
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 10.2.6 Einstufung über- oder untergeordneter Mitarbeiter Eingruppierung – Entgeltord... / 10.2.6 Einstufung über- oder untergeordneter Mitarbeiter
  • Praktikanten / 1.2.3 (Fach-)Hochschulpraktikum Praktikanten / 1.2.3 (Fach-)Hochschulpraktikum
  • AT-Beschäftigte / 3.2 Beendigung AT-Beschäftigte / 3.2 Beendigung
  • Weisungsrecht, Direktionsrecht / 4.1 Grundrechte Weisungsrecht, Direktionsrecht / 4.1 Grundrechte
  • Auszahlungsmodalitäten der ... / 4 Fälligkeit Auszahlungsmodalitäten der ... / 4 Fälligkeit
  • Eingruppierung – Entgeltord... / 19.1 Abschn. XII und XIII: Beschäftigte in Häfen/Fährbetrieben und Beschäftigte im Kassen- und Rechnungswesen Eingruppierung – Entgeltord... / 19.1 Abschn. XII und XIII: Beschäftigte in Häfen/Fährbetrieben und Beschäftigte im Kassen- und Rechnungswesen
  • Mindestlohn / 2.4.4 Mehrurlaub (§ 4 6. PflegeArbbV) Mindestlohn / 2.4.4 Mehrurlaub (§ 4 6. PflegeArbbV)
  • Kündigung / 6.6.1 Prognoseprinzip Kündigung / 6.6.1 Prognoseprinzip
  • Ausschlussfrist / 6.4 Empfänger der Erklärung Ausschlussfrist / 6.4 Empfänger der Erklärung
  • Personalrat/Personalvertretung / 2.3.2 Beschäftigtengruppen Personalrat/Personalvertretung / 2.3.2 Beschäftigtengruppen
  • Arbeitskampf / 2.1.2 Von Gewerkschaft getragen Arbeitskampf / 2.1.2 Von Gewerkschaft getragen
  • Leistungsentgelt / 7.2 Ausnahmefall – keine Personalvertretung Leistungsentgelt / 7.2 Ausnahmefall – keine Personalvertretung
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Zum Thema Öffentlicher Dienst
Neues Jahr - Neue Gesetze 2025: Personal-relevante Änderungen nach dem TV-L rechtssicher umsetzen.
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Das neue Jahr 2025 bringt für Sie als Personaler:in neue Gesetze und neue Herausforderungen. Wichtige Änderungen im Bereich Personal müssen rechtssicher umgesetzt werden. Haufe TV-L Office Premium ist Ihr zuverlässiger Partner im Jahreswechsel und im Tagesgeschäft. Verständlich. Verlässlich. Rechtssicher..
2025: Neues Jahr, neue Gesetze: Personalrelevante Änderungen nach TVöD auf einen Blick
Jahreswechsel TVöD Downloads

Was müssen Sie für das Jahr 2025 beachten? Alle wichtigen Informationen zum Herunterladen finden Sie hier. Sei es zum Bürokratieentlastungsgesetz, Mindestlohn, Urlaubsübertragung & -verfall und vieles mehr. 
Neues Jahr - Neue Gesetze 2025: Personal-relevante Änderungen nach dem TVöD rechtssicher umsetzen.
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Das neue Jahr 2025 bringt für Sie als Personaler:in neue Gesetze und neue Herausforderungen. Wichtige Änderungen im Bereich Personal müssen rechtssicher umgesetzt werden. Haufe TVöD Office Premium ist Ihr zuverlässiger Partner im Jahreswechsel und im Tagesgeschäft. Verständlich. Verlässlich. Rechtssicher..
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  • TV-L / § 34 Kündigung des Arbeitsverhältnisses
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  • Jubiläumsgeld
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  • Zeugnis / 11.6 Schlussfloskel
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  • Erwerbsminderung / 3.3.1.1 Ruhen des Arbeitsverhältnisses
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  • Sozial- und Erziehungsdienst / 12.2 Sozial- und Erziehungsdienst-Zulage
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  • Entgelt / 3.5 Stufenlaufzeit
    1.308
  • Entgelt / 4.1 Leistungsabhängiger Stufenaufstieg (§ 17 Abs. 2 TVöD)
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  • Zulagen / 4.1 Die Regelung des TVöD
    1.256
  • Elternzeit / 14.6.1 Kürzung der Jahressonderzahlung
    1.220
  • Jahressonderzahlung / 2.2 Grundsatz: kein Anspruch bei "unterjährigem" Ausscheiden
    1.145
  • Elternzeit: Wiederaufnahme der Arbeit nach Elternzeit / 5.2 (Rest-)Urlaub aus dem Jahr des Antritts der Elternzeit
    1.128
  • Sonderurlaub
    1.112
  • Entgelt / 3.7.2 Stufenlaufzeit bei Höhergruppierung
    1.093
  • Befristete Arbeitsverträge / 5.3 Besonderheiten nach § 30 TVöD für die Befristung mit Sachgrund
    1.046
  • Zulagen / 4.1.2 Höhe der Zulage
    1.040
  • Überstunden/Mehrarbeit
    995
  • Eingruppierung – Entgeltordnung (VKA) / 28 Höhergruppierung § 17 Abs. 4 TVöD
    976
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses / 3.1.2 Zu viel genommener Urlaub
    957
  • Dienstreise / 9 Arbeitszeit bei Dienstreisen
    947
  • Entgelt / 4.1.1 Stufenlaufzeitverkürzung
    943
  • Entgelt / 3.7.1.4.3 Antrag auf Überprüfung der Eingruppierung – Rückwirkende Höhergruppierung
    903
  • Arbeitszeit / 2.5.6 Minderung des Zeitguthabens im Fall von Arbeitsunfähigkeit
    889
  • Zeugnis / 11.1 Die Positiv-Skala-Technik
    888
  • Tariferhöhung im öffentlichen Dienst / 2 Erhöhung der Entgelte 2023 und 2024
    866
  • Überstunden/Mehrarbeit / 6.3 Bezahlung des Überstundenzuschlags
    848
  • Teilzeit / 2.3.4 Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit und Verteilung nach den Wünschen des Beschäftigten
    837
  • TV-L / § 16 Stufen der Entgelttabelle
    837
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses / 3.2.2 Lohnsteuerliche Behandlung der Urlaubsabgeltung
    827
  • Entgelt / 3.4.2.5 Berücksichtigung förderlicher Zeiten
    823
  • Zulagen / 6.2 Leistungszulagen, Leistungsprämien im TVöD-VKA
    788
  • Zulagen / 8.3 Fachkräftezulage
    788
  • Entgelt / 3.5.1 Durchschnittliche Stufenlaufzeit
    779
  • Eingruppierung – Entgeltordnung (VKA) / 12.4.3 Entgeltgruppen 10 und 11
    767
  • Leistungsentgelt / 6.3.4 Einstellung/Ausscheiden im Bewertungsjahr
    752
  • Beschäftigungszeit / 2.2 Anrechnung von Zeiten bei anderen Arbeitgebern
    707
  • Erwerbsminderung / 2.5 Befristung der Renten wegen Erwerbsminderung
    697
  • Jahressonderzahlung / 4.3 Anspruch bei Mutterschutz und Elternzeit
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  • Eingruppierung – Entgeltordnung (VKA) / 18.18 Leitende Beschäftigte (Ziffer 20)
    677
  • Einstellung / 12 Mitbestimmung des Personalrats
    666
  • Beendigung des Arbeitsverhältnisses / 3.1 Urlaub für das Jahr der Beendigung des Arbeitsverhältnisses festsetzen
    651
  • Befristete Arbeitsverträge / 4.7 Besonderheiten nach § 30 TVöD für die Befristung ohne sachlichen Grund
    649
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